[理事長のキラキラ物語…] 全職員対象の個別面談
2011 / 11 / 11 ( Fri )
毎月15日に行っている個別面談を既に希望が出されている方を対象に
伊集院&大竹で昨日行ないました。


皆、其々置かれている立場で『有りたい姿』の為に
「苦労してくれているんだぁ~。本当に本当にご苦労様でございます」
と思うと同時に、責任者会議や各事業別会議、定例会を活用し、
決定事項の共有が徹底出来ていれば解決出来る事が
殆どでは無いかとも思いました。



そこで職員の皆様に、定例会で話している事の確認です。



『利用者本意』を基本に『機会均等全員参加型』で進めている事を理解していますか?

自分本位では無く、相手の成長を願って問題点を指摘出来ていますか?

公正性中立性公開性に基づいて、積極的に発言し行動をとっていますか?



1人ひとりがとして輝き、として社会作りの担い手になる事を願って

常勤、非常勤全員を対象に個別面談を行なっています。

希望者は  info@platina-club.org まで『個別面談希望』とタイトルに入れて

①氏名
②職種
③希望日時(複数お願いします)
④相談要旨(infoメールは本部職員、皆の目に触れますので概要だけで

の4点をメール(メールが難しい方はメモ用紙でOK)して下さい。

追って大竹から返信します。
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